We’re excited to announce that we’re joining PSI Services, the global workforce solutions provider. This move provides the resources and investment to further develop and strengthen the Cubiks solutions you know and love, and maintain the level of service and insight that you have come to expect from us.
توقُّع الأداء وتحقيق نتائج رائعة من خلال مجموعة متنوعة من حلول إدارة المواهب المصممة خصيصاً. نحن نعمل بحماس وشغف من أجل تمكين الأفراد والمؤسسات من تحقيق إمكاناتهم. وسنقوم بتقديم الرؤى التي تحتاجها لاتخاذ أفضل القرارات المُمكنة سواء أثناء عملية اختيار المرشحين المناسبين أو عند تحديد المواهب الرئيسية أو عند الرغبة في تطوير القادة.
تساعد حلولنا المُصمّمة خصيصاً على توفير الأفكار الأساسية الضرورية في كل مرحلة من مراحل دورة المواهب، وذلك من خلال فحص واختيار المرشحين وتحديد المواهب وتطويرها. نحن نضمن إعداد كافة الأفراد لتحقيق النجاح من خلال تعزيز فهمك للأفراد الرئيسيين وزيادة الوعي الذاتي بشكل كبير. نحن نقوم بتغطية كافة المجالات بدءاً من فحص الخريجين الجُدد إلى إعداد الخلفاء للمناصب العليا.
جذب وتحميس المرشحين، بجانب فحصهم واختيارهم بكفاءة. نساعدك على وضع الأشخاص المناسبين في الأدوار الصحيحة.
اكتشف نجوم المستقبل. لا تدع الإمكانات المتميزة تبقى غير ملحوظة. قم بتعزيز الوعي الذاتي. الاستفادة من المواهب وبناء المهارات وإلهام التعلم والنمو.
تقوم شركة كيوبكس بتطبيق الخبرة والبصيرة العلمية من أجل تصميم وتقديم الأساليب والأدوات والحلول المتميزة لتقييم المواهب.
استبيان الشخصية “PAPI”
تعرَّف على الأشخاص بشكل أفضل باستخدام استبيان الشخصية المعروف عالمياً “PAPI” والخاص بشركة كيوبكس
قم بإنشاء ثقافة تقديم واستقبال الملاحظات من خلال نظام استبيان 360 درجة المرن.
مدير إدارة المواهب، شركة رنتوكيل
اكتشف المزيد.
قم بالحصول على رؤى من شأنها أن تساعدك على تحويل وتطوير العمليات الخاصة بإدارة المهارات والأفراد.
التغلُّب على تحديات إدارة المواهب مع شركة كيوبكس
إذا كنت مسؤولاً عن الحصول على المواهب، فلا شك في أنك ستعمل بجد لضمان حصول مؤسستك على نصيبها العادل من أفضل المواهب المُتاحة. وللقيام بذلك على نحو فعّال، ستحتاج إلى التأكد من أن جميع المرشحين، سواء كانوا من الخريجين الجُدد أو المدراء التنفيذيين، لديهم خبرة مميزة من الدرجة الأولى.
إذا كان تركيزك ينصبّ أكثر على التعلم والتطوير، فمن المحتمل أنك ستكون مشغولًا بمحاولة الكشف عن المواهب غير الملحوظة، ووضع خطة للقيادة والتأكد من أن الفرق الرئيسية تعمل وفقًا لأفضل قدراتها.
ومهما كان تحدي إدارة المواهب الخاص بك، فسوف تحتاج إلى فهم ما إذا كان نهج مؤسستك يولّد عائدًا للاستثمار، من أجل راحة بالك وإثبات القيمة لأصحاب المصلحة الرئيسيين. ومن أجل تحقيق ذلك، ستحتاج إلى الوصول إلى تحليلات المواهب القائمة على الأدلة. وهذا هو المجال الذي يُمكننا المساعدة فيه.
سوف تعمل شركة كيوبكس معك لتوفير أدوات متميزة وفعّالة للتقييم وإدارة المواهب التي يتم وضعها بشكل سلس وفعّال في مؤسستك من أجل إنشاء رؤى علمية تساعد في التغلب على التحديات المتعلّقة بإدارة المواهب.
تقوم شركة كيوبكس بإجراء أكثر من 2.5 مليون
عملية تقييم سنوياً عبر 37 لغة مختلفة، وذلك عن طريق شبكة تضم حوالي ثلاثين مكتبًا عالميًا ومكاتب وكلاء وشركاء.
وقد أدى ارتفاع تكاليف استقالة الموظفين إلى جعل التخطيط للتعاقب الوظيفي أحد أهم محاور التركيز لموظفي الموارد البشرية.
كما يُمكن تحسين برامج استكشاف الإمكانات والمواهب عالية التكلفة من خلال استخدام تحليلات الأشخاص الواضحة وذات المغزى، مما يساعد في تحقيق نتائج أفضل وزيادة الكفاءة.